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HRMakers |
À¯¸í ¿Ü±¹°è ÀÇ·áÀåºñ ȸ»çÀÇ RA ÆÀÀå
¼¿ï °³²±¸ | ´ëÇÐ(2~3³â) Á¹¾÷ |
°³¹ß/RA/´ë°ü |
8³â¡è |
ä¿ë½Ã |
06.01 |
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¿¡À̽ºÆÄÆ®³Ê½º |
¿Ü±¹°è ¸¶ÄÉÆÃȸ»ç Outcomes research team
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) ÀçÇÐ |
Á¦¾à¿µ¾÷/ÀÇ·á±â¿µ¾÷ |
3³â¡è |
ä¿ë½Ã |
02.18 |
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ÀÎÆ÷ºê·¹ÀÎ |
Á¦¾à°ü·Ã ´Ù±¹Àû±â¾÷ RA ´ã´çÀÚ (´ë¸®±Þ)
°æ±â ¼º³²½Ã ºÐ´ç±¸ | ´ëÇÐ(2~3³â) Á¹¾÷ |
°³¹ß/RA/´ë°ü |
3³â¡è |
ä¿ë½Ã |
12.08 |
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¿¡À̽ºÆÄÆ®³Ê½º |
¿Ü±¹°è ÀǾà Àü¹® ¸¶ÄÉÆà ¸®¼Ä¡ ȸ»ç ÆÀÀå±Þ ¸ðÁý
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) ÀçÇÐ |
CRA/ÀÓ»óPM/CRM |
5³â¡è |
ä¿ë½Ã |
04.30 |
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ÆÄ·º¼¿ ÄÚ¸®¾Æ |
ÆĶô¼¿ ÄÚ¸®¾Æ- Clinical Lead (CPS Department)
¼¿ï °³²±¸ | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
CRA/ÀÓ»óPM/CRM |
3³â¡è |
ä¿ë½Ã |
08.22 |
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(ÁÖ)Àνá¾îÄ¡ÄÁ¼³Æà |
¾à»ç (RA)
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(2~3³â) Á¹¾÷ |
¶óÀ̼¾½ºIn/Out |
4³â¡è |
ä¿ë½Ã |
10.10 |
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¶óÀÎÆÊ |
ºÎ»ê ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(2~3³â) ÀçÇÐ |
Á¦¾à¿µ¾÷/ÀÇ·á±â¿µ¾÷ |
3³â¡è |
ä¿ë½Ã |
07.19 |
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(ÁÖ)¾¾¾Ø¿¡½ºÄÚ¸®¾Æ |
ÀǾàÇ° ÇØ¿Ü¿µ¾÷ °æ·ÂÀÚ Ãʺù(´ë¸®~°úÀå±Þ)
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(2~3³â) Á¹¾÷ |
¹«¿ª/ÇØ¿Ü¿µ¾÷/Åë¹ø¿ª |
5³â¡è |
ä¿ë½Ã |
04.04 |
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HR Kimberly |
¿µ»óÀÇ·á Àåºñ ¿µ¾÷ Â÷Àå±Þ- ¿Ü±¹°è ±â¾÷
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(2~3³â) Á¹¾÷ |
Á¦¾à¿µ¾÷/ÀÇ·á±â¿µ¾÷ |
8³â¡è |
ä¿ë½Ã |
10.27 |
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ÆÄ·º¼¿ ÄÚ¸®¾Æ |
ÆÄ·º¼¿ ÄÚ¸®¾Æ - Clinical Lead
¼¿ï °³²±¸ | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
CRA/ÀÓ»óPM/CRM |
4³â¡è |
ä¿ë½Ã |
10.26 |
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ÀÌÁö¸µÅ©(ÁÖ) |
Àӻ󿬱¸(Life & Cliniacl Science) ¿µ¾÷ÆÀÀå
°æ±â ¼º³²½Ã Áß¿ø±¸ | ´ëÇÐ(2~3³â) Á¹¾÷ |
¿µ¾÷°ü¸®/¿µ¾÷Áö¿ø |
5³â¡è |
ä¿ë½Ã |
10.10 |
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ÈÀÌ |
µðÀÚÀκÎ
±¤ÁÖ ÀüÁö¿ª | Çз¹«°ü |
±¤°í/È«º¸/PR/»çº¸ |
3³â¡è |
ä¿ë½Ã |
04.20 |
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IESFKOREA |
[ÇìµåÇåÆÃ]¿Ü±¹°è Á¦¾à ¹× ÀÇ·á±â±â Marketing manager(PM)
¼¿ï °³²±¸ | ´ëÇÐ(2~3³â) Á¹¾÷ |
¸¶ÄÉÆÃ/±âȹ/±³À° |
6³â¡è |
ä¿ë½Ã |
10.10 |
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È޸չ븮 |
ÀÇ·á±â±â ÀÎÇã°¡ ¾÷¹« ´ë¸®±Þ
°æ±â °í¾ç½Ã Àϻ걸 | Çз¹«°ü |
¶óÀ̼¾½ºIn/Out |
3³â¡è |
ä¿ë½Ã |
10.10 |
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¿¤¿¡ÇÁ¿£ÄÚ½º¸Åƽ |
ÈÀåÇ° MD/BD
°æ±â ¾È¾ç½Ã µ¿¾È±¸ | ´ëÇÐ(2~3³â) ÀçÇÐ |
°Ç°º¸Á¶½ÄÇ°/ÈÀåÇ°¿µ¾÷ |
3³â¡è |
ä¿ë½Ã |
12.11 |
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