|
(ÁÖ)À¯ºñ¼Ò½Ã¾î½º |
¹ÙÀÌ¿ÀÁ¦¾à ¿¬±¸ÆÀÀå ¸ðÁý
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇпø(¹Ú»ç) Á¹¾÷ |
¿¬±¸/¿¬±¸±âȹ |
10³â¡è |
ä¿ë½Ã |
10.28 |
|
|
ÀνÎÀÌÆ®HRG |
±¹³» ÀǷẸÁ¶±â±â Àü¹®±â¾÷ ¿µ¾÷ÀÓ¿ø
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
Á¦¾à¿µ¾÷/ÀÇ·á±â¿µ¾÷ |
10³â¡è |
ä¿ë½Ã |
06.19 |
|
|
HRKorea |
°³¹ßÆÀ-ÆÀÀå±Þ(Â÷Àå ~ºÎÀå)-ÀǾàÇ° °³¹ß/¿ø·á°³¹ß, ÀǾàÇ°
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
¿¬±¸/¿¬±¸±âȹ |
10³â¡è |
ä¿ë½Ã |
06.15 |
|
|
HRKorea |
(Oncology)Medical Affairs Director(Doctor)ÀÓ¿ø- ¿Ü±¹°è
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇпø(¼®»ç) Á¹¾÷ |
¾à»ç/ÇѾà»ç |
13³â¡è |
ä¿ë½Ã |
04.13 |
|
|
HRKorea |
¿¬±¸¼ÒÀå(»ó¹«,Àü¹«~ºÎ»çÀå)-»óÀåÁ¦¾àȸ
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇпø(¹Ú»ç) Á¹¾÷ |
¿¬±¸/¿¬±¸±âȹ |
15³â¡è |
ä¿ë½Ã |
04.13 |
|
|
HRKorea |
Ç°Áú°ü¸® Ã¥ÀÓÀÚ(ºÎÀå±Þ)10³âÀÌ»ó
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
Ç°Áú°ü¸®/Ç°Áúº¸Áõ |
10³â¡è |
ä¿ë½Ã |
04.09 |
|
|
HRKorea |
Regulatory Affairs ÆÀÀå (Â÷-ºÎÀå)-°³¹ß/Çã°¡ Àü·« ¹× °èȹ
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
¿¬±¸/¿¬±¸±âȹ |
10³â¡è |
ä¿ë½Ã |
05.18 |
|
|
HRKorea |
ÀÓ»ó°³¹ßÆÀÀå(10³âÀÌ»ó °æ·Â)±¹³»/ÇØ¿Ü ÀÓ»ó°³¹ß ÇÁ·Î±×·¥
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
ÀÓ»ó BD/RA/QA |
10³â¡è |
ä¿ë½Ã |
04.30 |
|
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(ÁÖ)ÄھƼġ |
¿Ü±¹°è Á¦¾àȸ»ç BD Direcor(Çѱ¹ È«Äá ŸÀÌ¿Ï ´ã´ç)
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
¸¶ÄÉÆÃ/±âȹ/±³À° |
15³â¡è |
ä¿ë½Ã |
11.23 |
|
|
ÄÚ¸®¾Æºê·¹ÀÎ ((ÁÖ)¿¡ÀÌÄ¡¾ËÇãºê) |
[Áß°ß±â¾÷] Çؿܸ¶ÄÉÆà ±âȹÆÀÀå (°úÀå - ºÎÀå±Þ)
¼¿ï ±¸·Î±¸ | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
¸¶ÄÉÆÃ/±âȹ/±³À° |
10³â¡è |
ä¿ë½Ã |
01.15 |
|
|
HRKorea |
Business »ç¾÷°³¹ß,±Û·Î¹úºñÁö´Ï½ºÀü¹®°¡(¹ÙÀÌ¿À,Á¦¾à)
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇпø(¼®»ç) Á¹¾÷ |
°æ¿µ/Àü·«±âȹ/ÄÁ¼³Æà |
10³â¡è |
ä¿ë½Ã |
06.15 |
|
|
(ÁÖ)¸¶ÀÌ´õ½º¿¡ÀÌÄ¡¾Ë |
»óÀå»ç ½Å¾à°³¹ß»ç¾÷º»ºÎ ÀÓ¿ø ä¿ë
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇпø(¹Ú»ç) Á¹¾÷ |
ÀÓ»ó BD/RA/QA |
15³â¡è |
ä¿ë½Ã |
09.27 |
|
|
À§¸µÅ©ÀÕ |
´ëÇüÁ¦¾à»ç Ç°Áú°ü¸® °æ·Â 10³â
Ãæ³² ÀüÁö¿ª | Çз¹«°ü |
Ç°Áú°ü¸®/Ç°Áúº¸Áõ |
10³â¡è |
ä¿ë½Ã |
01.08 |
|
|
HRKorea |
ÇÕ¼º¿¬±¸¼ÒÀå(¼®,¹Ú»ç)¸¦ ¸ð½Ê´Ï´Ù.
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇпø(¹Ú»ç) Á¹¾÷ |
¿¬±¸/¿¬±¸±âȹ |
15³â¡è |
ä¿ë½Ã |
04.13 |
|
|
HRKorea |
¾àÈ¿ ¾à¸® Àü°øÀÚ(in vitroÆò°¡µî ½Å±Ô°úÁ¦ ¹ß±¼µî) 10³âÀÌ
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇпø(¹Ú»ç) Á¹¾÷ |
¿¬±¸/¿¬±¸±âȹ |
10³â¡è |
ä¿ë½Ã |
05.02 |
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