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ÇÁ·ÎÇÚÁîÄÚ¸®¾Æ |
Áß°ßÁ¦¾à»ç Key Account Manager
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
Á¦¾à¿µ¾÷/ÀÇ·á±â¿µ¾÷ |
6³â¡è |
ä¿ë½Ã |
09.26 |
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ÇÁ·ÎÇÚÁîÄÚ¸®¾Æ |
±×·ìÁ¦¾à»ç ¿µ¾÷/RA&BD/ÀÓ»ó ÆÀÀå±Þ 4¸í
°æ±â ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
Á¦¾à¿µ¾÷/ÀÇ·á±â¿µ¾÷ |
1³â¡è |
ä¿ë½Ã |
05.26 |
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ÄÉÀÌ¿øÆÄÆ®³Ê½º |
[±¹³» »óÀ§Á¦¾à»ç] ETC ¸¶ÄÉÆà PM(°æ·Â 2-7³â)
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
¸¶ÄÉÆÃ/±âȹ/±³À° |
2³â¡è |
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04.02 |
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JN Partners |
[¹ÙÀÌ¿À´ë±â¾÷] ¹ÙÀÌ¿À½Ã¹Ð·¯ Çѱ¹À¯·´¿µ¾÷
ÀÎõ ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
Á¦¾à¿µ¾÷/ÀÇ·á±â¿µ¾÷ |
8³â¡è |
ä¿ë½Ã |
03.23 |
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HRKorea |
¿µ¾÷(ÀÓ¿ø/15³âÀÌ»ó)
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
Á¦¾à¿µ¾÷/ÀÇ·á±â¿µ¾÷ |
15³â¡è |
ä¿ë½Ã |
01.25 |
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ÇÁ·ÎÇÚÁîÄÚ¸®¾Æ |
»óÀåÁ¦¾à»ç Á¾º´¿µ¾÷(´ë±¸) °úÂ÷Àå±Þ
´ë±¸ ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
Á¦¾à¿µ¾÷/ÀÇ·á±â¿µ¾÷ |
9³â¡è |
ä¿ë½Ã |
01.24 |
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K1partners |
[±¹³» »óÀ§Á¦¾à»ç] Ç×¾ÏÁ¦ Á¾º´ MR(Ãæ³²Áö¿ª, 7³â-12³â)
Ãæ³² ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
Á¦¾à¿µ¾÷/ÀÇ·á±â¿µ¾÷ |
7³â¡è |
ä¿ë½Ã |
01.17 |
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|
HRKorea |
¹é½Å°ü·Ã ±Û·Î¹ú ¸¶ÄÉÆÃ/ÇØ¿Ü¿µ¾÷ 7³âÀÌ»ó(´ë¸®-°úÀå-Â÷ÀåÆÀ
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
Á¦¾à¿µ¾÷/ÀÇ·á±â¿µ¾÷ |
7³â¡è |
ä¿ë½Ã |
12.09 |
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|
HRKorea |
¸ÞµðÄÿµ¾÷ºÎ (ºÎÀå-ÀÓ¿ø±Þ)
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
Á¦¾à¿µ¾÷/ÀÇ·á±â¿µ¾÷ |
14³â¡è |
ä¿ë½Ã |
12.02 |
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|
HRKorea |
¿µ¾÷º»ºÎ (´ë¸® - °úÀå)
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
Á¦¾à¿µ¾÷/ÀÇ·á±â¿µ¾÷ |
3³â¡è |
ä¿ë½Ã |
11.23 |
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HRKorea |
°Ç±â½Ä¿µ¾÷2ÆÀ (ÆÀ¿ø±Þ/´ë¸®-°úÀå±Þ)
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
Á¦¾à¿µ¾÷/ÀÇ·á±â¿µ¾÷ |
3³â¡è |
ä¿ë½Ã |
11.22 |
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HRKorea |
°Ç±â½ÄBMÆÀ (ÆÀ¿ø±Þ_»ç¿ø-´ë¸®±Þ)
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
Á¦¾à¿µ¾÷/ÀÇ·á±â¿µ¾÷ |
1³â¡è |
ä¿ë½Ã |
11.22 |
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|
HRKorea |
ÇØ¿Ü¿µ¾÷ÆÀ (´ë¸®-°úÀå±Þ/ÆÀ¿ø)
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
Á¦¾à¿µ¾÷/ÀÇ·á±â¿µ¾÷ |
3³â¡è |
ä¿ë½Ã |
11.22 |
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|
HRKorea |
Çؿܵî·ÏÆÀ(´ë¸®-°úÀå±Þ/ÆÀ¿ø)
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
Á¦¾à¿µ¾÷/ÀÇ·á±â¿µ¾÷ |
3³â¡è |
ä¿ë½Ã |
11.22 |
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ÇÁ·ÎÇÚÁîÄÚ¸®¾Æ |
´ëÀü,ÃæºÏ,¼¼Á¾ º´ÀÇ¿ø¿µ¾÷ MR(»ç¿ø~´ë¸®±Þ)
´ëÀü ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
Á¦¾à¿µ¾÷/ÀÇ·á±â¿µ¾÷ |
1³â¡è |
ä¿ë½Ã |
11.17 |
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