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HRKorea |
Senior IT Business Analyst (°ú-Â÷Àå)- ¿Ü±¹°è±â¾÷
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
ÇÁ·Î±×·¡¸Ó(À¥,ÀÀ¿ë,½Ã½ºÅÛ) |
°æ·Â¹«°ü |
ä¿ë½Ã |
04.19 |
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HRKorea |
QA Supplier Quality Engineer(°ú-Â÷Àå±Þ)-¹Ì±¹°è ±â¾÷
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
Ç°Áú°ü¸®/Ç°Áúº¸Áõ |
°æ·Â¹«°ü |
ä¿ë½Ã |
04.19 |
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HRKorea |
Quality Assurance Senior Manager(Â÷~ºÎÀå±Þ)-15³âÀÌ»ó+~¹Ì
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
Ç°Áú°ü¸®/Ç°Áúº¸Áõ |
15³â¡è |
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04.19 |
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HRKorea |
¿Ü±¹°è-±Þ¿©(°è¾àÁ÷-»êÈÞ´ëü)8³â~12³â -¿Ü±¹°è±â¾÷
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
À繫/ȸ°è/IR/ÀÚ±Ý/°¨»ç |
8³â¡è |
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04.19 |
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HRKorea |
Supply Planning ÆÀÀå(10³âÀÌ»ó+~)- ¹Ì±¹°èÀÇ·á±â±â
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
»ý»ê/»ý»ê°ü¸® |
10³â¡è |
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04.16 |
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HRKorea |
PRÆÀÀå±Þ
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
±¤°í/È«º¸/PR/»çº¸ |
10³â¡è |
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04.14 |
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HRKorea |
HR°úÀå±Þ
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
Àλç/ÀÎÀç°³¹ß/ä¿ë/±³À° |
7³â¡è |
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04.14 |
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HRKorea |
Àç°æ(IR/°ø½Ã ´ã´ç)
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
À繫/ȸ°è/IR/ÀÚ±Ý/°¨»ç |
5³â¡è |
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04.13 |
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HRKorea |
»ç¾÷°³¹ß BD (°ú-Â÷Àå) : ¶óÀ̼±½º ÀÎ ¹× ÆǸÅÁ¦ÈÞµî
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
°æ¿µ/Àü·«±âȹ/ÄÁ¼³Æà |
8³â¡è |
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04.12 |
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HRKorea |
ÇÕ¼ºÀǾàÇ° ºÐ¼®(°ú-Â÷ºÎÀå±Þ)
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇпø(¼®»ç) Á¹¾÷ |
¿¬±¸/¿¬±¸±âȹ |
5³â¡è |
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04.09 |
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HRKorea |
ÇÕ¼º½Å¾àÆÀ(½Å¾à°úÁ¦°³¹ßÃ¥ÀÓÀÚ)
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇпø(¼®»ç) Á¹¾÷ |
¿¬±¸/¿¬±¸±âȹ |
7³â¡è |
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04.08 |
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HRKorea |
¹ÙÀÌ¿À½Å¾à°³¹ßÆÀ(´Ü¹éÁúÀǾàÆÀ, Ç×üÀǾàÇ°,½Å¾à°úÁ¦Ã¥ÀÓÀÚ
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇпø(¼®»ç) Á¹¾÷ |
¿¬±¸/¿¬±¸±âȹ |
3³â¡è |
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04.08 |
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HRKorea |
¿¬±¸±âȹ(°úÁ¦°ü¸®)-°æ·Â3³âÀÌ»ó~Â÷Àå±Þ
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇпø(¼®»ç) Á¹¾÷ |
¿¬±¸/¿¬±¸±âȹ |
3³â¡è |
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04.08 |
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HRKorea |
ÀÓ»ó PM ( Â÷~ºÎÀå±Þ)
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
ÀÓ»ó BD/RA/QA |
3³â¡è |
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04.08 |
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HRKorea |
Á¦¾àȸ»ç °øÀåÀå(ÀÓ¿ø±Þ)À» ¸ð½Ê´Ï´Ù.-(ÄÚ½º´Ú »óÀå Á¦¾àȸ
¼¿ï ÀüÁö¿ª | ´ëÇÐ(4³â) Á¹¾÷ |
»ý»ê/»ý»ê°ü¸® |
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04.08 |
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